L'approche que je propose pour développer des équipes tensions-agiles :
"Les 4M"
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Plus de 25 ans de pratique de médiation et d'accompagnement dans divers secteurs rassemblés dans une approche cohérente et une batterie de savoir-faire spécifiques utiles dans la prévention et la résolution des tensions relationnelles au travail.
Quatre domaines d'excellence, et donc 4 Maîtrises à développer, pour savoir "créer des possibles" dans les situations de désaccord et de tensions relationnelles :
Contactez-nous pour intégrer ces 4 Maîtrises dans vos relations ou dans la pratique de vos équipes.